Sie haben das Gefühl, dass Sie im Wettbewerb um Talente gegen große Konzerne keine Chance haben.
Zwar verfügen Konzerne über umfangreiche Ressourcen, doch erfolgreiche mittelständische Unternehmen punkten mit individueller Förderung, flachen Hierarchien und einer persönlichen Arbeitsatmosphäre, anstatt sich entmutigen zu lassen.